从“请进来”到“走出去”——沈铁物流中心关工委携手《雷锋》杂志社共筑新时代雷锋精神

　　政商在线沈阳讯(吕长军) 春风化雨润初心，精神传承正当时。5月15日，沈铁物流中心关工委一行5人走进《雷锋》杂志社，与杂志社团队以“传承雷锋精神，争做时代新人”为主题，开展了一场“沉浸式”学雷锋精神对话，为新时代雷锋精神融入铁路货运工作注入“红色动能”。

　　此次回访是沈铁物流中心关工委深化雷锋精神教育的延续性举措。三月初，中心党委特邀《雷锋》杂志社副社长兼东北工作部主任吴溪走进企业，为中心员工解读新时代雷锋精神内涵。而此次“走出去”之行，则标志着双方合作从“单向授课”升级为“双向互动”。

　　座谈会上，吴溪副社长以“铁路人如何当好雷锋精神传承人”为切入点，结合沈铁物流中心岗位实际，提出“三个融入”路径：融入入职教育：将雷锋精神作为新员工“第一课”，厚植“从入路第一天起学雷锋”的理念;融入岗位建功：以“沈铁志愿者服务大队”为载体，推动“货运安全守护”“民生保供攻坚”等行动常态化;融入示范引领：通过评选“雷锋式班组”“岗位学雷锋标兵”，让榜样力量可感可触。

　　座谈结束后，双方共同参观了《雷锋》杂志社“红色文化长廊”。在雷锋生前照片及学雷锋事迹展板前，大家驻足观看。吴溪副社长现场寄语：“希望双方携手，让雷锋精神成为铁路货运的‘红色引擎’，驱动服务升级、管理创新、文化塑造。”关工委负责人表示，未来将深化“岗位学雷锋”主题活动，推动雷锋精神与铁路货运主业深度融合，推动沈铁物流长足发展。